Temos a felicidade de compartilhar mais um incrível case de sucesso entre a Empregare e a Kodilar. Confira como nosso ATS ajudou a transformar o recrutamento e seleção da Kodilar.
Kodilar: uma jornada de tradição, qualidade, sucesso e inovação
A Kodilar é uma empresa de tradição, dedicada a proporcionar qualidade de vida através de seus produtos. O compromisso com o bem-estar e o respeito pelos consumidores são princípios fundamentais que guiam sua atuação.
Fundada em 1984, a Kodilar mantém sua sede em São José do Rio Preto, SP. É a partir dessa cidade no interior paulista que a empresa distribui seus produtos para todo o Brasil. Conta com aproximadamente 200 representantes e 10 distribuidores espalhados pelo país.
A produção da Kodilar abrange mais de 600 itens, além de vários produtos em desenvolvimento. Esses itens são organizados em cinco linhas distintas: Kodilar, Natural Life, Taressu, Natural Life sem Glúten e Bio Natural Life Orgânico.
Veja o depoimento que publicamos no Instagram narrando a transformação que a Kodilar conquistou com a ajuda da Empregare.
Como era antes da Empregare
Segundo relatado pela Kodilar, antes de adotar a Empregare, a empresa enfrentava um processo de recrutamento totalmente manual e descentralizado. Os candidatos deixavam seus currículos na portaria, com a recepcionista ou enviavam por e-mail, o que resultava em um grande volume de papéis para gerenciar. A divulgação das vagas era feita por e-mail, tornando o processo ineficiente e muitas vezes caótico.
Como a Empregare ajudou a Kodilar
A transformação veio com a implementação da plataforma Empregare. A mudança foi significativa em vários aspectos:
Centralização e dinamismo
A Empregare proporcionou centralização e dinamização ao processo de recrutamento. A plataforma permite que os candidatos registrem seus currículos diretamente, até mesmo pelo celular, facilitando a coleta de dados. A interface é intuitiva e de fácil acesso, tanto para candidatos quanto para recrutadores.
Facilidade e agilidade
A facilidade de uso da Empregare é um dos maiores benefícios percebidos. Desde a abertura de vagas até o cadastro de currículos, todas as etapas são simples e claras. A divulgação de vagas e o gerenciamento das etapas do processo seletivo são realizados de forma rápida e eficiente. Isso não apenas economiza tempo, mas também aumenta a precisão na seleção dos candidatos.
Acesso a um banco de talentos amplo
Com a Empregare, a empresa conseguiu acessar um banco de talentos muito mais amplo e dinâmico, abrangendo desde níveis operacionais até estratégicos. A plataforma permite ajustes e personalizações para cada vaga e perfil, atendendo às necessidades específicas da empresa. Além disso, a disponibilidade de testes dentro da plataforma facilita a avaliação e a adequação dos candidatos às vagas.
Layout e funcionalidade
O layout da Empregare é outro ponto de destaque. A interface amigável facilita a navegação e o uso da plataforma. A agilidade e o funcionamento eficiente da plataforma são aspectos muito valorizados e que fazem a diferença no dia a dia da empresa.
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