As empresas estão cada vez mais preocupadas com a satisfação de seus colaboradores e por isso tem adotado estratégias para melhorá-la e uma delas…
Gestão de Pessoas
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Departamento Pessoal Online: Conheça Essa Tendência
A pandemia do coronavírus forçou muitas empresas a mudarem sua forma de gerir pessoas e departamentos, entre essas mudanças está o surgimento do departamento…
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Como Gerir Equipes Remotamente e Obter Bons Resultados?
Com a pandemia o trabalho remoto tem se tornado cada vez mais comum, assim gerir equipes remotamente se tornou uma necessidade para os líderes…
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Como Implementar a Gestão por Competência?
Sabia que a gestão por competência pode melhorar bastante a produtividade e os resultados de uma empresa? Além disso, ela aumenta a satisfação e…
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Quais as tendências de People Analytics?
O People Analytics surgiu para transformar a área de gestão de pessoas, e a forma como as empresas lidam e interagem com seus funcionários.…
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Melhores estratégias para retenção de profissionais de TI
Com o mundo cada vez mais globalizado e o aumento expressivo da tecnologia, os profissionais de TI, estão sendo cada vez mais requisitados pelas…
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Perfil comportamental: como pode aumentar os resultados da empresa?
Sabemos que cada profissional é diferente do outro. Nesse sentido, o perfil comportamental é uma forma de compreender e identificar qual será a reação…
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People Analytics: o que é, e qual a sua importância?
Já pensou em alcançar resultados acima da média graças a um conjunto de processos seletivos mais ágeis e objetivos? Parece um sonho impossível, mas…
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Avaliação e Gestão de Desempenho: entenda a diferença
Você sabia que há uma grande diferença entre avaliação e gestão de desempenho? Ao entender essa diferença, a sua equipe de Recursos Humanos será…
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Engajamento profissional: como melhorar?
Investir em colaboradores engajados em sua empresa significa trazer benefícios expressivos para ambos, não importando o porte ou o ramo que atua. No entanto,…